Chcete-li zjistit o on-line knihovně GDPR v mzdové a personální praxi více? Rozklikněte si níže umístěné odkazy, kde jsou její vlastnosti vysvětleny podrobněji.
On-line databáze GDPR ve mzdové a personální praxi poskytuje mzdovým účetním a personalistům vodítko, jak správně aplikovat Obecné nařízení Evropského parlamentu a Rady EU 2016/679, o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů.
Seznámí Vás podrobně s tím, jak GDPR ovlivní činnosti personalistů při náboru zaměstnanců, při vzniku pracovního poměru, jeho průběhu a ukončení. Podrobný výklad a praktické checklisty Vám objasní vliv GDPR na vedení osobního spisu a mzdové agendy.
Využít můžete širokou škálu vzorů vnitřních firemních předpisů, do kterých se GDPR promítne. K dispozici budete mít také vzory pracovněprávních písemností adaptovaných na podmínky GDPR. Výklad a vzory doplňují odpovědi na časté dotazy z praxe.
Databáze GDPR ve mzdové a personální praxi obsahuje odborné texty, které Vám umožní seznámit se s povinnostmi, které Obecné nařízení přináší, a aplikovat je ve mzdové účtárně a personálním oddělení.
Databáze obsahuje tyto typy dokumentů:
Vyhledávání potřebných informací je snadné díky fulltextovému vyhledávači – stačí jen zadat hledaný pojem, případně využít našeptávače, a poté již můžete filtrovat zobrazené informace a pracovat s nimi.
V on-line databázi GDPR ve mzdové a personální praxi lze dokumenty třídit dle následujících kritérií:
Dle typu informace
Databáze GDPR ve mzdové a personální praxi je rozmanitá typem svých dokumentů - naleznete zde nepřeberné množství klasických článků, komentářů, aktualit, vzorů, checklistů, směrnic, odpovědí na dotazy z praxe a právních předpisů.
Dle aktuálnosti
Garance
Informace v databázi GDPR ve mzdové a personální praxi jsou průběžně aktualizovány podle legislativního vývoje za podpory 10členného autorského kolektivu složeného z renomovaných odborníků z předních advokátních kanceláří a poradenských společností (PRK Partners, s. r. o., Havel & Partners, s. r. o. a dalších). Takto ověřené články jsou označeny logem Garance.
Archiv
Databáze GDPR ve mzdové a personální praxi obsahuje také archiv článků. U nich byla garantována aktuálnost k datu vydání, ale nejsou aktualizovány na základě pozdějších legislativních změn. Můžete je využít např. při případných kontrolách účetnictví. Tyto články jsou označeny logem Archiv.
Díky databázi GDPR ve mzdové a personální praxi získáte spolehlivé vodítko při aplikaci GDPR v podmínkách Vaší firmy:
„Vedu mzdovou a personální agendu v menší firmě. Díky databázi jsem získala informace o aplikaci GDPR právě pro svoji oblast. Ušetřila jsem tak hodně času, který bych jinak musela vynaložit na třídění informací.“
„Díky vzorům vnitřních směrnic jsme snadno upravili vnitřní procesy v naší firmě tak, aby odpovídali požadavkům vyplývajících z Obecného nařízení.“
„Výklady a komentáře v databázi jsou vytvořeny odborníky, kteří se pohybují každý den v praxi. Nejsou tedy teoretické, ale rozebírají praktické kroky, jak adaptovat firmu na GDPR. Zajímavé jsou také odpovědi na konkrétní dotazy z praxe.“
Jaký modul vybrat?
Obsahuje:
Potřebujete s něčím pomoci?
Neváhejte nás kontaktovat přes níže uvedený formulář, obratem se Vám ozveme.
Výhody tohoto způsobu kontaktování jsou následující:
Vše vyřídíme rychle a k Vaší spokojenosti. Jsme tu pro Vás.
Pro získání možnosti bezplatného testování je nutné vyplnit správně kontaktní telefon a Váš email.
Na Vámi uvedený telefon Vás budeme kontaktovat nejpozději do druhého pracovního dne, abychom s Vámi domluvili jak Vámi preferovaný termín počátku testování, tak i Vámi vybraný modul, který chcete otestovat.
Na Vámi uvedený email Vám následně zašleme vygenerované přístupové testovací přístupy.
Bez ověření správnosti Vašeho telefonu a emailu tedy není možné požadované testování poskytnout. Děkujeme za pochopení.