• Povinnosti při ukončení pracovněprávního vztahuGarance

    12.6.2022, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Pracovní poměr musí být ukončen v souladu se zákoníkem práce v předepsané formě.
    více Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019

    Povinnosti po ukončení kalendářního rokuGarance

    29.11.2021, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019

    Ochrana osobních údajů zaměstnanců a opatření proti šíření pandemieGarance

    31.7.2020, JUDr. Ludmila Probostová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Pandemie nemoci označované jako COVID-19 přinesla mnohé nové otázky a mezi nimi i ty, které se týkají ochrany základních práv a svobod, a tedy i ochrany osobních údajů. Ačkoli není pochyb o tom, že záchrana lidských životů a zdraví je prioritou, nemělo by ani…
    více

    Elektronizace pracovněprávních dokumentůGarance

    19.5.2020, Mgr. Daniel Vejsada, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Nejen v souvislosti s aktuální epidemií COVID-19 se objevují otázky, zda je možné v pracovněprávních vztazích používat elektronické dokumenty a elektronické podpisy, případně zda lze dokumenty zasílat prostřednictvím e-mailu či jiného elektronického systému. …
    více

    Zpracování osobních údajů na straně orgánů sociálního zabezpečeníGarance

    18.11.2019, JUDr. Vladimír Voříšek, Zdroj: Verlag Dashöfer
    Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů a o volném pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES (obecné nařízení o ochraně osobních údajů) (známé hlavně…
    více

    Povinnosti při přijetí nového zaměstnanceGarance

    18.5.2018, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer
    více Dostupné v časových verzích: 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019
     Nahoru
     Napište nám
     Děkujeme, na Váš podnět budeme reagovat do 24 hodin v rámci pracovního týdne.
    Input: